ストレスチェック制度の本来の目的と、実際に企業ができること

2016.10.13 ストレスチェック

ストレスチェック制度が2015年12月に施行され、50人以上の従業員をかかえる事業所は、年に1回のストレスチェックをすることが義務付けられました。

お仕事をされている方は、ストレスチェックを受けられた方も多いかと思います。あまり浸透していなかった制度なので、いきなりでビックリされた方もいたのではないでしょうか。

現在、駆け込みで実施されている企業も多いかと思いますが、初年度がもうじき終えようとしています。私自身も複数の企業様で、ストレスチェックの実施責任者として従事させていただきました。

ある程度は予想されていましたが、実査にストレスチェックを実施してみてみえてきたことも多くあります。ここでは、本来の厚生労働省のストレスチェックの目的を整理し、実際に企業ではどのようなことができるのかを振り返っていきたいと思います。


ストレスチェック外部委託業者の比較・選び方(費用とサービス)

2016.10.12 ストレスチェック

ストレスチェック制度が導入されることになり、あわてて委託業者を探されている方も多いと思います。いろいろなサービスがあって、何を基準に選べばよいかわからなくなるかと思います。

どのようにしてストレスチェック業者を選べばよいのでしょうか?
とりあえず安ければいいのでしょうか?

私も産業医として活動している中で、ストレスチェックシステムの構築に携わったこともあり、様々な業者さんから情報収集をしました。そして実際に制度がはじまり、実情も見えてきました。それらを踏まえて、業者選定のポイントをお伝えしたいと思います。

ストレスチェックの業者がどのようなものがあるか?
価格はどれくらいなのか?
サービスはどのようなものがあるのか?
その有効性は?

整理してご紹介したいと思います。ストレスチェックサービス選定にあたって、直接ご相談もお受けします。ご興味お持ちの方は、この記事の最下段のお問合せフォームからお願いします。


ストレスチェックを安価で楽に乗り切るためには?

2016.6.27 ストレスチェック

2015年12月より、ストレスチェックが義務化されました。初年度をやっていて、今後ストレスチェックをどのようにするべきか悩んでいる担当者の方も少なくないかと思います。

ストレスチェックは義務化ですので必ずやらなければいけません。実際にストレスチェックを行ってみたけれども、あまりメリットを感じていない企業が多いかと思います。「ストレスチェックを安く、かつ楽に乗り切りたい」のが本音…という企業や人事担当者は多いかと思います。

安価なストレスチェックで、それでいて楽で、無難に乗り越えるにはどのようなことに注意すればよいのでしょうか?

私もストレスチェックサービスの構築から実施責任者も務め、様々な業者さんから情報収集しました。その経験を踏まえて、どのようにすれば無難に乗り切れるのかを考えていきたいと思います。


ストレスチェックの実施時期と派遣労働者の扱い

2014.12.29 ストレスチェック

1年のうち、ストレスチェックを実施するタイミングはいつでしょうか?
派遣労働者はどのようにすればよいでしょうか?


ストレスチェックはいつから?

2014.12.29 ストレスチェック

ストレスチェックはいつから準備をすればよいのでしょうか?ここのところ話題になる機会がふえましたので、義務化になることを知ってあわてている企業の方も多いかと思います。

それではいつからはじめればよいのでしょうか?
どんな準備をすればよいのでしょうか?

ご紹介していきたいと思います。


ストレスチェックの義務化で求められること

2014.12.20 ストレスチェック

メンタルヘルスの重要性が高まっている中で、ついに企業の従業員ストレスチェックが義務化されました。50人以上の従業員を抱える企業は、年に1回のストレスチェックを行わなくてはなりません。

では、実際にどのようなことを行えばよいのか?頭を悩まされている人事総務の方は多いかと思います。ここでは、厚生労働省の検討会からしめされていることを、わかりやすくお伝えしたいと思います。